Aus der Praxis für die Praxis

Das aktuelle Programm der Coreum Akademie

Die Coreum Akademie ist durch ihre dynamischen Fort- und Weiterbildungsprogramme Vorreiter in der Bau-, Umschlag- und Recyclingbranche. Über 2.200 Teilnehmer in mehr als 200 Veranstaltungen im vergangenen Jahr unterstreichen diese Position. Das neu strukturierte Ausbildungsangebot 2024 wird durch neue Schwerpunkte, topaktuelle Kursinhalte und eine erweiterte Palette an relevanten Themen erweitert.

Die Coreum Akademie hat sich innerhalb kurzer Zeit zu einer begehrten Bildungsstätte im Coreum in Stockstadt bei Frankfurt entwickelt. Der starke Fokus auf praktische Anwendungen und langfristigen Nutzen bietet eine unvergleichliche Lernerfahrung für Maschinisten und Führungskräfte gleichermaßen.

Egal ob Weiterbildung, Fortbildung oder notwendige Qualifizierung, hier finden Kaufleute, Maschinenführer, Poliere und Geschäftsführer relevante Kurse und Bildungsangebote für die Umschlag-, Bau- und Recyclingbranche. „Wir richten unser Angebot nicht nur an Anwendungstalente, die sich zum Beispiel zu Sicherheitsthemen fortbilden wollen, sondern auch an Technikliebhaber und Bildungshungrige“, erklärt Merle-Johanna Brück, Leiterin der Coreum Akademie. Das Coreum bildet dafür die ideale Location mit technisch top ausgestatteten Seminarräumen, Werkstätten und Demobaustellen, um die graue Theorie sofort mit Leben zu füllen.

Toptrainings oder Individualprogramm
Der Terminkalender der Coreum Akademie hat in diesem Jahr wieder ein festes Programm mit Weiterbildungen zu relevanten Themen der Bau- und Recyclingbranche. Das Angebot reicht weit über die wichtigen Grundlagen zu Maschinenbedingung oder DGUV Sicherheitsunterweisungen inklusive Qualifizierung hinaus. Doch gerade die Basics werden oft nachgefragt. „Aktuelle Anlässe wie Beinaheunfälle führen Arbeitgebern immer wieder vor Augen, wie wichtig regelmäßige Sicherheitsunterweisungen sind“, weiß Brück.

Dazu können sich Unternehmen individuelle Programme aus den angebotenen Modulen zusammenstellen. Das ist vor allem für Unternehmen relevant, die Impulse für ihr gesamtes Team setzen wollen. „Uns erreichen immer mehr Anfragen nach individuellen Trainings“, erklärt Brück. „Oft werden bei den meist dreitägigen Weiterbildungen Module etwa zu Wartung und Maschinenpflege oder StVO an Baustellen durch Technikmodule, Impulse aus dem Gesundheitsmanagement oder Teambuildingmaßnahmen ergänzt.“ Hier wird ein maßgeschneidertes Programm angeboten, das wie ein scharfes Werkzeug die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse jedes Unternehmens präzise durchdringt und angeht.

Praxis und Theorie – Hand in Hand
In der Coreum Akademie wird Wissen praxisnah vermittelt. Wenige Schritte vom Seminarraum entfernt erproben Teilnehmer Inhalte auf den Demobaustellen oder bei technischen Arbeiten in den Werkstätten und vertiefen ihre Erkenntnisse. „Ein Teilnehmer meinte, dass Inhalte durch die Kombination aus Theorie und Praxis wirklich verständlich erklärt würden, wie früher bei der Sendung mit der Maus“, scherzt Brück.

Um bei der Themenauswahl am Puls der Zeit zu bleiben und gleichzeitig den hohen Standard halten zu können, setzt die Coreum Akademie bei den Referenten und Schulungsleitern auf interne Experten und das Knowhow der Coreum-Partner. „Train the Trainer“ heißt das Konzept, bei dem Coreum Mitarbeiter von den Partnern direkt für die Trainings geschult werden.

Zukunftsthemen fest im Blick
Die Programmauswahl für das Jahr 2024 hat ganz klar die Zukunft im Fokus. In der Modulauswahl finden sich sowohl Grundlagen zur Bedienung der verstärkt auf den Baustellen anzutreffenden elektrisch betriebenen Bagger und Radlader wieder als auch der sichere Umgang mit vollhydraulischen Schnellwechslern.

Neben der Themenauswahl haben sich auch die Lehrmethoden weiterentwickelt. „Wir wissen, dass nicht immer alle Unternehmen die Zeit haben, ihr Team für drei Tage am Stück für eine Weiterbildung freizustellen. Darum bieten wir, wo es möglich ist, Live-Online-Trainings an. Mit zeit- und ortsunabhängigen Onlinelernmodulen können sich Mitarbeiter individuell auf ihre Befähigungsnachweise vorbereiten, ganz wie es der eigene Zeitplan erlaubt“ sagt Brück. Das macht Trainings noch flexibler. Nur der Praxisunterricht und die Praxisprüfungen werden für den Befähigungsnachweis dann vor Ort vorgenommen. Durch das Online-Lernen ergibt sich zudem die Möglichkeit, sämtliche vorgeschriebenen jährlichen Arbeitssicherheitsunterweisungen für die eigenen Mitarbeiter mit maßgeschneiderten Inhalten von der Coreum Akademie durchführen zu lassen.

Mehr als eine Weiterbildung
Die größte Bestätigung für eine Fort- oder Weiterbildung in der Coreum Akademie ist allerdings das Feedback der bisherigen Teilnehmer:

„Die sind schlichtweg begeistert“, sagt Merle-Johanna Brück lächelnd. „Uns erreicht äußerst positives Feedback und viele Unternehmen werden wir wieder in der Coreum Akademie begrüßen dürfen. Wir setzen sehr darauf, Inhalte nachhaltig zu vermitteln. Die Teilnehmer sollen auch lange nach dem Besuch der Coreum Akademie noch von dem Gelernten profitieren und Unternehmen sollen sich bei uns fit für die Zukunft machen.“

Das Ziel für 2024 ist für Brück und das Team der Coreum Akademie klar: Weiter auf Erfolgskurs bleiben, mit zukunftsweisenden Themen, weiter ausgebauten Onlineangeboten und vor allem mit noch mehr zufriedenen Teilnehmern.

Mehr Informationen: www.coreum.de